Offshore IT Staffing
1.
Fähigkeitsprüfung
Die Fähigkeiten von Mitarbeiter*innen werden während des Einstellungsprozesses mit Vielzahl von firmeneigenen Tests gründlich bewertet
2.
Zertifizierung
Die Mitarbeiter müssen in ihren jeweiligen Fachgebieten zertifiziert sein. Digiklug sponsert bei Bedarf die Zertifizierungen der Kandidaten
3.
Kommunikationstraining
Digiklug fokussiert sich auf die Kommunikationsfähigkeiten der virtuellen Mitarbeiter*innen
4.
Hintergrundprüfung
Alle Kandidaten durchlaufen vor der Einstellung Hintergrundüberprüfungsdienste
Stellen Sie globale Talente ein
Monatliche Pauschalgebühr
Weltweit verwalten
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Warum sich Unternehmen für 
virtuelle Mitarbeiter von Digiklug entscheiden
Digiklug bietet virtuelle Mitarbeiter, die sich direkt in Ihre Belegschaft und Arbeitskultur integrieren. Wir bieten auch Dienstleistungen für laufzeitbasierte Projekte wie Cloud-Migration, App-Entwicklung, Datenanalyse und mehr an
Try Before you Buy
Digiklug bietet eine 3-tägige Probezeit an, um Ihre Kandidaten für virtuelle Mitarbeiter vor der Einstellung zu bewerten
A Learning Culture
Digiklug bietet unseren virtuellen Mitarbeitern eine breite Palette von Vorteilen, die das Lernen und die Entwicklung ermöglichen. Zu den Vorteilen gehören Mitgliedschaften bei CourseEra, DataCamp, Linkedin Learning, Udemy und mehr. Wir glauben, dass dies die Mitarbeiter zum Lernen anregt und letztlich dem Kunden zugute kommt.
Security Focused
Virtuelle Mitarbeiter von Digiklug arbeiten mit AWS und verbinden sich über VPN.
Dadurch kann Digiklug die Datenübertragungen und die Aktivitäten der Mitarbeiter überwachen. Unser internes Sicherheitsteam arbeitet daran, den Datenschutz und die Privatsphäre unserer Kunden zu gewährleisten.
Dedicated to Quality
Digiklug verfügt über eine eigene QA-Abteilung, um Feedback zu erhalten und schnelle und effiziente Lösungen bereitzustellen, um die Erwartungen der Kunden zu erfüllen und die Standards unseres Unternehmens einzuhalten.
The Difference
“Creating a Culture Virtual 
 Employees and Clients both 
 Love”
Die Fluktuationsrate bie der IT Branche lag im Jahr 2021 bei 33 %.
Wir glauben, dass Mitarbeiterbindung wichtig ist, um unseren Kunden langfristig qualitativ hochwertige Arbeit zu bieten. Wir halten hohe Bindungsraten aufrecht, weil wir uns für eine unterhaltsame Lernumgebung und -kultur einsetzen.
Markt
Durschnittliche
Fluktuationsrate
Digiklug Mitarbeiterbindung
UI/UX
Web App Development
Mobile App Development
Web and Graphic Design
IT Sourcing
Content Writing
Data Entry
Marketing Social Media
Bauen Sie ein Team auf, auf das Sie sich verlassen können
ICON BLOCKS

Our Services

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UI/UX Design

Holen Sie sich großartige Lösungen und die beste User-Journey mit Digiklugs UI/UX-Designteam aus multidisziplinären Experten

Web App Entwicklung

Unser Team entwirft, baut und unterstützt elegante Apps, die speziell auf Ihre geschäftlichen Anforderungen zugeschnitten sind

Mobile App Entwicklung

Mit einem starken Fokus auf moderne Plattformrichtlinien und Benutzeranforderungen erstellt Digiklug einzigartige mobile App-Designs

Web- und Grafikdesign

Unsere Designerteam helfen Organisationen, durch die Bereitstellung innovativer Projekte eine nachhaltige Wirkung zu erzielen
ICON BLOCKS

Our Services

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IT Sourcing

Digiklug bietet virtuelle Mitarbeiter, die sich direkt mit Ihrem Team und in Arbeitskultur integrieren

Inhalte Schreiben

In welcher Branche Sie auch tätig sind, Sie brauchen erfahrene Autoren, die Ihr Publikum begeistern können. Wir finden diese Autoren für Sie

Dateneingabe

Benötigen Sie Hilfe bei der Datentranskription, -bereinigung, -anreicherung oder -eingabe? Sie sind an der richtigen Stelle

Sozial Media Marketing

Vernetzen Sie sich mit Digiklug, um die richtigen digitalen Marketing-Tools auszuwählen und einige geheime Hacks für eine beeindruckende Markenpräsenz zu kennen
Digiklug bietet vor Vertragsbeginn ein 3-tägiges risikofreies Training und eine Probezeit an. Wenn Sie nicht zufrieden sind, tauschen wir Ihre virtuellen Mitarbeiterkandidaten aus oder Sie suchen andere weg. Unsere Testphase ist Teil unserer 14-tägigen Onboarding-Garantie und unser Bekenntnis zur Qualität.
Mehr erfahren
FAQ
“Hier sind einige Fragen, die unsere Kunden zuvor gestellt haben”
Wie schnell kann ich jemanden anstellen?
Digiklug hat eine 14-tägige Onboarding-Garantie.
Welche finanzielle vorteile bringt Digiklug?
Digiklug bietet die virtuelle Anstellung als Dienstleistung an. Daher sind Mitarbeiter nur eine Betriebsausgabe und keine Lohnkosten. Sie als Arbeitgeber sind nicht haftbar für Lohnsteuern, Krankenversicherung, Sozialversicherung usw.
Wie funktioniert die Zahlung?
Wir berechnen am ersten Tag, an dem Ihr Mitarbeiter zu arbeiten beginnt, und dann fortlaufend für 30 Tage. Die Mitarbeitergebühren werden für den Monat im Voraus bezahlt. Die Zahlung kann per Banküberweisung erfolgen.
Was sind Kündigungsfristen?
Wir haben eine 30-tägige Kündigungsfrist, um einen Vertrag zwischen Ihnen und Digiklug zu kündigen
Mehr
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March 30, 2022
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